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人力资源

人才理念:

以(yi)人(ren)为(wei)本(ben),人(ren)尽其(qi)才

手机购彩发展(zhan),适(shi)应(ying)发展(zhan)。集团人才(cai)发展(zhan)要(yao)适(shi)应(ying)集团发展(zhan)规需要(yao),要(yao)为集团创建(jian)“百年新华、世界一流(liu)”建(jian)筑企业战略(lve)目标(biao)提(ti)供坚强的人才(cai)保(bao)证和广泛的智力支持。

人(ren)(ren)才(cai)优(you)先,适(shi)度超前。人(ren)(ren)才(cai)是(shi)强企之(zhi)本,人(ren)(ren)才(cai)资(zi)源是(shi)第一资(zi)源,集团(tuan)要(yao)确立人(ren)(ren)才(cai)优(you)先发(fa)(fa)展(zhan)的(de)战(zhan)略,充分发(fa)(fa)挥人(ren)(ren)才(cai)的(de)基础性、战(zhan)略性作(zuo)用。集团(tuan)人(ren)(ren)才(cai)发(fa)(fa)展(zhan)要(yao)优(you)先并适(shi)度超前于集团(tuan)各项事业(ye)的(de)发(fa)(fa)展(zhan)需要(yao),要(yao)优(you)先转型。

以用为(wei)本,用好人才(cai)。人才(cai)是在使(shi)用中锻炼成长的,只(zhi)有在使(shi)用中才(cai)能创造价值,用好用活人才(cai)是人才(cai)工作的根本任务(wu)。集团要树立正(zheng)确的用人观,充分发(fa)挥(hui)各(ge)类人才(cai)的作用,积极为(wei)各(ge)类人才(cai)发(fa)展(zhan)提供机(ji)会和条件(jian),提高(gao)人才(cai)效能。

创(chuang)新机(ji)制(zhi),激发(fa)(fa)活力(li)。人(ren)才工(gong)作(zuo)的(de)活力(li)取决于(yu)体制(zhi)机(ji)制(zhi)。集(ji)团要改进(jin)和完(wan)善人(ren)才工(gong)作(zuo)管(guan)(guan)理体制(zhi)机(ji)制(zhi),坚持(chi)党管(guan)(guan)干部原则(ze),创(chuang)新人(ren)才培养开发(fa)(fa)、评价发(fa)(fa)现(xian)、选拔任用、流动配置、激励保障等(deng)工(gong)作(zuo)机(ji)制(zhi),最(zui)大(da)限度的(de)激发(fa)(fa)人(ren)才的(de)创(chuang)造活力(li)。

高(gao)端引领,抓住(zhu)关(guan)键。集(ji)团企(qi)业领导人(ren)(ren)才(cai)(cai)、高(gao)级经营管理人(ren)(ren)才(cai)(cai)、高(gao)级技术人(ren)(ren)才(cai)(cai)是集(ji)团高(gao)层次(ci)高(gao)技能(neng)关(guan)键人(ren)(ren)才(cai)(cai)队(dui)(dui)(dui)伍(wu)(wu)。抓住(zhu)集(ji)团三(san)支人(ren)(ren)才(cai)(cai)队(dui)(dui)(dui)伍(wu)(wu)建(jian)(jian)设这(zhei)个关(guan)键,发(fa)(fa)挥高(gao)端人(ren)(ren)才(cai)(cai)在集(ji)团生产发(fa)(fa)展和(he)人(ren)(ren)才(cai)(cai)队(dui)(dui)(dui)伍(wu)(wu)建(jian)(jian)设中的(de)引领作用。通过三(san)支人(ren)(ren)才(cai)(cai)队(dui)(dui)(dui)伍(wu)(wu)的(de)突出(chu)开发(fa)(fa)和(he)建(jian)(jian)设,带动(dong)集(ji)团人(ren)(ren)才(cai)(cai)队(dui)(dui)(dui)伍(wu)(wu)整体素质的(de)提高(gao)。

整体开发,提高素(su)质。以(yi)提高人才(cai)手机购彩素(su)质为重点,注重理想信念教育(yu)和(he)职业道德建设(she),培(pei)育(yu)拼(pin)搏奉献(xian)、艰苦创(chuang)业、诚(cheng)实(shi)守信、团(tuan)结(jie)协作精神,促(cu)进人才(cai)的全面发展。按照集团(tuan)“五个转型”要求,统(tong)筹船岸(an)人才(cai)队伍建设(she),实(shi)现各类人才(cai)队伍协调发展和(he)团(tuan)队建设(she)转型。


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